רשת מרכזים רפואיים גולדנקייר – מסונפת לאוניברסיטת אריאל בשומרון

קורס מנטורינג ופיתוח מיומנויות ניהול
למנהלים רפואיים בכירים

תכנית הכוללת 12 מפגשים
מנהיגות קלינית • בטיחות • השפעה • חוסן

לפרטים נוספים >>

רקע כללי:

  • מורכבות ניהולית – מנהלים רפואיים נדרשים להוביל איכות, בטיחות, אנשים ותוצאות במקביל
  • אתגרים יחודיים – עומס רגשי, רגולציה, משפחות וצוות רב‑מקצועי יוצרים מורכבות ייחודית
  • מענה מעשי – הקורס נותן שפה ניהולית אחידה + כלים ישימים + תרגול סימולטיבי

מטרת הקורס:

הובלה ניהולית > לחזק יכולת הובלה ניהולית במצבי שגרה ומשבר

ניהול התקשורת > לשפר ניהול תקשורת: צוותים, הנהלה, משפחות ורגולטור

הטמעת כלים > להטמיע כלים: תחקור, משוב, תעדוף, שינוי ומדדים

תכנית יישומית > לבנות תכנית יישומית למחלקה/יחידה (90 יום)

פורמט הלמידה:

  • 12 שעות (2 מפגשים)

  • 30% תיאוריה

  • 40% תירגול וסימולציות

  • 20% מקרי אמת

  • 10% רפלקציה

* בין המפגשים ינתנו משימות קצרות ליישום בשטח

מה מקבל/ת כל משתתף/ת (ערכת כלים) ?

תבנית תחקור אירוע חריג

תבנית שיחה פי תסריט SKARP

תבניות משוב

תבנית ישיבה אפקטיבית

דשבורד מדדים בסיסים ליחידה-תעודת זהות של המחלקה , 10 הדיברות בין אחות לרופא, הגדרת התפקיד, 50 משימות של התפקיד , תזרים תכנית מנטורינג , רשימת משפטים בנושא תודעת שירות, מדדי איכות  .

תוכנית הקורס

לפרטים נוספים - כתבו לנו

[email protected] 

תודה על התענינותך , נשמח לידע אותך על מועד הקורס הקרוב (אנא מלאו את הפרטים):

מרכזים רפואיים גולדנקייר נאות המושבה